“复瑞科技’需要招几个靠得住的文职人员，我想着……是不是顺便帮学校解决几个就业岗位？”
这就是说话的艺术了，谁帮谁很难界定不是么？
赵院长失笑了，无奈道：
“你这从办公室，到员工，都靠学校找啊。”
周瑞理直气也壮：“您这样说就不对了，‘复瑞科技’从研究员到股东，就连我自己不都是复大的么？一家人。”
赵院长心想你说的好有道理。
“这事儿不归我管，我可以让人替你问问就业办，你是要招研究人员，还是一般人员。”
“招几个一般人员，不涉及技术层面，只负责处理常规工作吗，我可以提供高于市场水平的薪资。”
薪资高于市场，不是周瑞发善心。
既然公司要求员工签署“保密协议”，履行保密“职责”，并且如果泄密还面临追责，那总要在薪资上有所补偿吧？
如果没有额外的补偿，人家在你家和在别家收入都一样，你家B事还多，风险还大，这样的员工毫无忠诚度可言，时间长了还风险极大。
赵院长点点头，是这个道理。
校企帮学校解决就业……啊呸！是学校帮校企解决员工问题，也是正常的，推荐一些优秀毕业生而已，双赢的局面。
“你等等，我找个人来。”
于是“对周瑞专用人型工具”邓晓楠再度出场。
赵院长交代了几句，又给就业办打了个电话，就让他们去那边了。
又去了一趟就业办，周瑞留下了基本需求，包括岗位需求，学历需求，专业需求等。
有趣的是，在陶商的建议下，这部分文职人员，反而要规避掉学习“工科类”专业的人，有利于日后的保密工作。
之后就和邓晓楠，一起去了“智创空间”。
周一的上午，这边多了些人烟，四栋楼里只有一栋是和复大联合搞的“智创空间”，另外三栋都是开发商正常出售出租的，毕竟人家老米也要赚钱的嘛！
周瑞没有再麻烦米能文，而是直接去找了物业公司，位于其中一栋的地下一层。
物业经理姓刘，是个40来岁的大姐，矮矮胖胖的，笑的却甜过初恋。
刘姐对着空无一物的右上角虚空拱了拱手。
“欧总已经和我说过了，我这就带您去挑地方。”
欧曼虽然只是秘书，那也要看是谁的秘书，放在下面，也是领导中的领导。
平时不苟言笑，干练严肃，小高跟的声音一响起，保安都得站的比平时板正。
对于下面这些人，是大boss，大管家级别的人物。
只是周瑞以前接触欧曼，看不到这一面罢了。
刘大姐带着人，一路沿着车库出发。
周瑞看着没停几辆车的车库，问道：“租用办公室的话，有配停车位么？”
刘大姐：“您想有么？”
“哈？我想……有？”
“那就有。”
大学生创业，有几个有车？这肯定不在学校和开发商的约定之中，但谁让周瑞特殊呢。
欧总是大老板的秘书，这位是大老板的朋友。
四舍五入，这就是活祖宗啊！
周瑞说道：“那到时候留两三个吧，我可以租用。”
不光他自己，吴华民、顾横这样年纪大一些的，也有自己的车，有备无患嘛。
“不用租不用租，附赠的就好了。”
见这边条件这么“友善”且富有“人情味儿”，周瑞心想还真选对了地方。
之后刘大姐带着周瑞把“智创空间”上下都逛了一遍，最终相中了六楼的一间……
好吧，其实是六楼的一半。
整个“创智空间”，大概类似于“回”字结构，电梯间在中间，办公室围了一圈，一般是分成了十来个大小不一的。
其实是比较紧凑的，公摊面积和办公室内面积都快五五开了。
当然，如果像周瑞这样，直接拿下一半的，那么公摊面积也会变成使用面积，实用性大大增加了，到时候直接把电梯间半边的路口封住，两侧再隔开，一个独立管理的区域就出现了。
敲定了位置后，周瑞给宋斌去了一个电话，让他联系一下装修队，也是老客人了，青可工作室、华文传媒都是对方做的，省心又靠谱。
这边基本的装修已经有了，只需要封闭一下区域，做一些内部装饰就好了，所以应该不需要太多时间。
签了合同，两免三减半，周瑞一分钱没出，拿了600平米的办公室。
只是一套流程挺麻烦的，赶紧招人吧，自己就能从这些琐事里解脱出来了。
不然到时候麻烦事只会越来越多，财务要搞吧？总装那边就要注资了，变更也要搞吧，各种手续什么的，数不胜数。